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作为一个未来的总裁，应该具有激发和识别创新思想的才能。出自：〖斯威尼〗美国管理学家出自：《致未来的总裁们》第２５页
未来20年，中国人崇拜的将是知识而不是官员。这一点我们应该向日本学习，这个民族对知识的尊重，无以复加。但现在在中国有点钱的人，有点小权的人–哪怕是个科长，也可以照样吧大学教授弄得没有尊严。这种貌似聪明的聪明，洋洋自得的市侩，是多么肤浅啊。
企业里能发现问题,提出问题的人很多,那些能够创造机会和得到机会的是能够发现问题并解决问题的人。
一个公司最大的成本是没有训练过的业务员.
女人与胆小鬼或许会死在陆地上，而大海则是埋葬勇敢者的坟墓
要想重返青春，只需重复地做蠢事。
2001年总决赛第4场开始前 湖人距离他们的背靠背总冠军越来越近了，此时有人问奥尼尔当时的他相比在魔术时成熟了多少，他说 “在拿到第一个总冠军之前，我大概失败了7，8次，你知道这就叫成长的过程。现在我已经足够老了-29岁了-很多事情都变了，我现在要做的并不是为了让自己变得更成熟而去绅士俱乐部，我的当务之急是为自己找到延缓衰老的办法。”
把一切平凡的事做好即不平凡，把一切简单的事做好即不简单。
成功很难，不成功会更难！
爱情是一场注定的潮水，而自己就是一叶随时等待靠岸的小舟。潮来潮去，随波逐流，载沉载浮，在劫难逃。